Gerente de loja pl.
Ramo da empresa: HIPERMERCADO/SUPERMERCADO
Formas de contato disponibilizadas pela empresa: Envio de currículo
Empresa oferece
- Assistência Odontológica
- Auxílio Combustível
- Convênio Universitário
- Estacionamento
- Premiação
- Vale Alimentação
- Vale Refeição
- Vale Transporte
Área de atuação:
Hipermercado/Supermercado
Salário:
R$4.347,00
Quantidade de vagas:
1 vaga
Informações Gerais:
Disponibilidade de rotação de loja.
Requisitos para os candidatos:
• Liderança;
• Comunicação;
• Tomada de decisões;
• Trabalho em equipe;
• Comprometimento;
• Automotivação;
• Empreendedorismo;
• Iniciativa e proatividade;
• Foco em resultados;
• Trabalhar sobre pressão;
• Feeling comercial;
• Flexibilidade;
• Resiliência e determinação;
• Aptidão para uso de ferramentas eletrônicas;
• Interesse e facilidade de aprendizado;
Principais atividades do cargo:
Planejar, organizar e controlar as rotinas operacionais das vendas de mercadorias do comércio varejista e atacadista da filial sob sua gestão, envolvendo a liderança das suas equipes; atender clientes; administrar e estruturar as equipes de trabalho; gerenciar recursos materiais e financeiros; manter a arrumação das mercadorias; gerenciar o estoque e a programação de compras; gerenciar contratos e projetos; promover condições de segurança, saúde, meio-ambiente e qualidade; assessorar a diretoria e outros setores correlatos da empresa. Acompanhar a abertura e o fechamento da loja, o faturamento e indicadores de resultados para alcance dos objetivos organizacionais.
Requisitos para os candidatos:
• Liderança;
• Comunicação;
• Tomada de decisões;
• Trabalho em equipe;
• Comprometimento;
• Automotivação;
• Empreendedorismo;
• Iniciativa e proatividade;
• Foco em resultados;
• Trabalhar sobre pressão;
• Feeling comercial;
• Flexibilidade;
• Resiliência e determinação;
• Aptidão para uso de ferramentas eletrônicas;
• Interesse e facilidade de aprendizado;
Principais atividades do cargo:
Planejar, organizar e controlar as rotinas operacionais das vendas de mercadorias do comércio varejista e atacadista da filial sob sua gestão, envolvendo a liderança das suas equipes; atender clientes; administrar e estruturar as equipes de trabalho; gerenciar recursos materiais e financeiros; manter a arrumação das mercadorias; gerenciar o estoque e a programação de compras; gerenciar contratos e projetos; promover condições de segurança, saúde, meio-ambiente e qualidade; assessorar a diretoria e outros setores correlatos da empresa. Acompanhar a abertura e o fechamento da loja, o faturamento e indicadores de resultados para alcance dos objetivos organizacionais.