Analista financeiro e rh
Contato via empresa recrutadora: Envio de currículo
Quantidade de vagas:
1 vaga
Mais informações sobre a vaga de emprego:
Experiência: Necessário ter experiência de no mínimo dois anos na coordenação da área administrativa/ financeira e na implementação de todos os processos de RH.
Posição na Estrutura : Terá 4 pares (coordenadores de Conteúdo, Artístico, Técnico e de Produção), e reportará para a gerência operacional.
Atividades: Terá como atividade principal a criação e a estruturação da área de RH com a implementação de seus principais processos, tais como:
Processos Administrativos e Financeiros
Processo de Recrutamento e Seleção e aquisição de talentos
Processo de Treinamentos e Desenvolvimento
Processo de Avaliação de Desempenho
Plano de Cargos e Salários
Implementação de ações motivacionais, de engajamento e de relacionamentos dos colaboradores
Competências Necessárias:
Maturidade e Responsabilidade
Adaptabilidade e Flexibilidade
Facilidade para lidar com mudanças
Alta energia e Pró atividade
Resistência a pressões e capacidade em suportar um grande volume de trabalho
Resolução de problemas
Organização, planejamento e controle de seu trabalho
Trabalho em equipe e facilidade de relacionamento
Comunicação escrita e verbal
Estar atualizada nas questões de RH, administrativas e financeiras
Competências Desejáveis:
Ter interesse pelo universo audiovisual e novas tecnologias
Formação: graduação superior, preferencialmente, em Administração de Empresas, Psicologia Organizacional, Gestão de RH, mas poderá ser outra formação superior.
Idioma: Fundamental ter inglês avançado e/ou fluente;