Analista de dp jr
Contato via empresa recrutadora: Envio de currículo
Quantidade de vagas:
1 vaga
Mais informações sobre a vaga de emprego:
Você já pensou em trabalhar em uma empresa que se preocupa com a sustentabilidade? Você gosta de criar relações, desenvolver equipe e de gerar boas experiências? Você já se imaginou em um lugar que valoriza a diversidade? Se você respondeu sim para todas essas perguntas, estamos procurando VOCÊ! Isso é a NATURA!
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A Natura traz em sua Essência a Visão de ser uma marca de expressão mundial reconhecida por seu comportamento empresarial, pela qualidade das relações que estabelece e por seus produtos e serviços. Nossa ambição em gerar impacto positivo para as pessoas e para o planeta passa, necessariamente, pela postura ética , íntegra e transparente em todos os negócios, canais e geografias em que atuamos. A Natura conecta uma rede de mais de 1,9 milhão de consultoras e mais de 7 mil colaboradores. Fundada em 1969, somos uma multinacional brasileira de cosméticos e produtos de higiene e beleza com operações na Argentina, Bolívia, Chile, México, Peru, Colômbia e França.
Te convido avaliar nossa oportunidade!
VAGA: Analista Adm de Pessoal Junior
Local de trabalho: São Paulo (NASP)
Horário: 08:00 as 17:00
Área: Folha de Pagamento
Tipo de emprego: Prazo Determinado (8 meses)
O que estamos buscando?
Profissional com senso de dono, bom relacionamento interpessoal, com foco no cliente, com visão inovadora e que possua mind set ágil, com olhar para melhoria de processo.
Quais são as principais Responsabilidades:
- Realizar cadastros, alteração e manutenção de dados para processamento da folha de pagamento;
- Realizar as atividades relacionadas a processamento de Folha de Pagamento, Encargos, Provisão e Contábil.
- Preparar documentação referente a admissão, demissão, férias, homologação, apontamento de horas e demais processos de RH;
- Apoiar na conferência de cálculo de folha de pagamento, férias, benefícios, rescisão contratual e respectivos encargos (INSS, FGTS e IRRF);
- Elaborar relatórios de validação de dados transitados e processados pela folha de pagamento;
- Guarda, manutenção e levantamento de documentos para fiscalização, auditoria e processos trabalhista;
- Apoiar na preparação, conferência e guarda de encargos sociais: SEFIP / GFIP, GPS, FGTS, Caged, Sindicais e Homolognet.
- Contribuir para o desenvolvimento das atividades atreladas as distintas áreas de interface do CSC, tais como: suporte no mapeamento de processos, análise dos gaps, captura de requerimentos para configuração do sistema, validação de dados, relatórios, cenários de teste, dentre outras.
- Apoiar na preparação do cronograma de atividades das células de atuação e contribuir para o cumprimento dos prazos e a qualidade das entregas.
- Apoiar na elaboração de proposta de melhorias de processos e sistemas, visando com ganho de produtividade e a minimização de riscos nos processos;
- Garantir a guarda adequada de evidências de controles para as amostras de auditorias e fiscalizações.
- Garantir a criação / atualização periódica de IT (instruções de trabalho), Procedimentos e Políticas relacionadas aos processos de interação.
Quem é a pessoa?
Profissional com formação nas áreas de administração, recursos humanos ou similar.
Diferencial: Conhecimento em data analytics, com atuação em times ágeis, vivência em projetos ou operação de RH de empresa com mais de 5.000 colaboradores, passagem por outsourcing de alguma Big 4 (PwC, E&Y, Deloitte e KPMG) ou escritório de contabilidade e boa articulação organizacional.
O que precisa ter?
Conhecimento: SAP PA/PY, Excel Intermediário, legislação trabalhista, experiência e vivência como analista júnior de administração de pessoal / benefícios/folha de pagamento.
Quais são os benefícios?
_ 14º salário + PLR
_Transporte fretado ida/volta. Estacionamento e restaurante no local
_Home office uma vez por semana e a sua sexta-feira termina às 15:00 #sextou
_O dia do seu aniversário é na sua casa + Vale-presente Natura
_Produtos Natura com 40% off. (calma! são 5 por mês)
_Berçário para os filhos de até 3 anos das mães e pais colaboradorxs
_Licença maternidade 6 meses + Licença paternidade 40 dias
_Presente no dia das mães (para a sua e para você, se também for mãe)
_Assistência médica + odontológica + seguro de vida
_Clube Natura com acesso à academia, aulas de yoga, treino funcional, pilates e mindfulness